كم ينقص من راتب المعلم اذا تحول اداري، هناك مجموعة من الشروط والقواعد التي يمكن خلالها التحويل من معلم إلى إداري، وتوجد العديد من الأسباب التي  تجعل المعلم يحول إلى إداري، لكن هل يتأثر الراتب الخاص بالمعلم عند التحويل إلى إداري وهل ينقص وكم ينقص من راتب المعلم اذا تحول اداري، نجيب على ذلك التساؤل ونتعرف على المزيد من المعلومات المهمة عن هذا الموضوع بالتفصيل.

كم ينقص من راتب المعلم اذا تحول اداري

  • كم ينقص من راتب المعلم اذا تحول اداري من أبرز التساؤلات التي يطرحها الكثير من المعلمين والإجابة عليه هو أنه يخفض بنسبة 30% من الراتب الأصلي.
  • يعادل هذا النقص بدل التدريس وفقا لما أوضحه الدكتور محمد بن عبدالله الهران المشرف العام على هيئة الموارد البشرية بوزارة التعليم السعودية.
  • كما أضاف أن تحويل المعلم لإداري لا يتاج لجميع التخصصات، بل متاج لبعض التخصصات فقط أن يحول معلميها إلى إداريين.

أسباب تحويل المعلم إلى إداري

  • يرغب المعلمين في الترقية والانتقال إلى درجة مهنية أعلى لتطوير الذات ونيل تقدير لائق.
  • قد يصاب المعلم بمرض مزمن أو حالة صحية تسبب عجزه عن القيام بالعمل أو المهام بالشكل الكامل أو عدم القدرة على الالتزام بمتطلبات العمل.
  • فهناك بعض الحالات الخطيرة مثل عملية القلب المفتوح، ضعف البصر، الإصابة بورم، ضعف السمع، بعض الأمراض العصبية والحالات النفسية.
  • كما قد يكون السبب شبهة جنائية تؤثر على سيرة المعلم، لذلك ينبغي التحويل من معلم إلى إداري أو ترك العمل وفقا للشبهة الجنائية.

كم ينقص من راتب المعلم اذا تحول اداري

التحويل من معلم إلى وكيل

  • ينبغي أن يكون المتقدم لوظيفة وكيل المدرسة من الذين يشغلون وظيفة معلم أول أو الوظيفة التي تعادلها.
  • يجب أن يكون المتقدم حاصل على مؤهل تربوي عالي مناسب أو مؤهل عالي آخر، إلى جانب شهادة التأهيل التربوي.
  • ينبغي أن يكون المتقدم لوظيفة وكيل مجتاز لبرامج التنمية الممهنية في مجال الإدارة المدرسة التي قامت الأكاديمية المهنية للمعلمين بالإقرار بها.

شروط تحويل المعلم إلى إداري

  • أن يقوم المعلم بإرسال طلب ترقية إلى مديرية التربية والتعليم، كما ينبغي إحضار الأوراق التي تثبت عدد سنوات الخبرة في التعليم، وتوضح الجهة الإدارية التي ترغب في الانتقال إليها والحصول على ختم موافقة من جهة عمله ويؤكد أن هذا التحويل لن ييؤثر سلبيا على مسيرة العملية التعليمية.
  • يجب تقديم رقم وظيفي للمعلم من قبل الشؤون الإدارية، حتى يمكنه العمل في الوظيفة الإدارية التي يرغب في الالتحاق بها.
  • ينبغي توفير أرقام وظيفية في الشؤون القانونية، فعدم توافرها يعني عدم توافر وظائف إدارية، وعندما يصل المعلم للرقم الوظيفي، يمكنه اختيار الوظيفة الإداري التي يرغب بالإلتحاق بها.
  • ينبغي أن يلتزم المعلم بالتواصل مع الشؤون الإدارية إذا وصل للوظيفة التي يود الانتقال إليها، وينبغي الموافقة على الدرجة الوظيفية ومفردات الراتب.

الفرق بين المعلم والاداري

  • الفرق بين المعلم والإداري يظهر في ساعات العمل والإجازات، فالإداري يوظف بالمرتبة السادسة بكالوريوس،أما المعلم فيعمل بالمستوى الخامس بكالوريوس.
  • إذا رغب المعلم في التحويل إلى إداري فسيتم تخفيض راتبه إلى 30% من القيمة الأصلية له.
  • كما أن التحويل من معلم إلى إداري لا يسمح لجميع التخصصات، لكن هناك تخصصات محددة للمعلمين الذي يرغبون في التحويل.
  • وينبغي أن يكون المعلم الذي يرغب في التحويل من معلم لإداري يمتلك درجة مهنية عالية ليتمكن من تطوير ذاته والحصول على مرتبة تليق بوضعه.